По её мнению, инструктажи по ТБ проводятся формально. Именно поэтому работники относятся к этой сфере без должного внимания.
Руководитель Координационного совета организаций профсоюзов города Читы Наталья Рычкова отметила в своем докладе, чтосозданиеиобеспечениебезопасныхусловий, направленныхнасохранениежизнииздоровьяработников и их детей в организациях всех сфер жизни, должно быть однимизглавныхприоритетовсоциальнойполитики. Пока же для многих руководителейвопросыохранытруда не только не являются основными, но остаются формальными. Работодатели зачастую игнорируют проведение обучения и инструктажа сотрудников, ограничиваясь наличием подписи в журнале по охране труда. В результате и у самих работников складывается ощущение бесполезности такой сферы, как охрана труда. Они не соблюдают элементарных требованийбезопасностинарабочихместах, подвергая опасности собственное здоровье и даже жизнь.
Одной из основных проблем остается неподготовленностьперсоналавсехзвеньевуправлениякпринятиюправильныхрешенийвнештатной ситуации, что может привести к тяжелым последствиям. По замечанию Натальи Рычковой, в организациях непременно должны работатьспециалистыпоохранетруда. Они обязаны оценивать профессиональные риски и управлять ими, распознавать опасности и разрабатывать мероприятия по их снижению.
И, конечно же, первостепенной задачей руководителей и работников является безопасность детей, которыеучатсявшколах, посещают секции, кружки, принимают участие в различных мероприятиях.