24 педагога приедут работать в Хабаровский край по программе «Земский учитель»

В этом году двадцать четыре учителя планируется направить в районы края, а в целом по стране в рамках программы будут распределены три тысячи мест в сельских школах. Одним из условий программы является наличие у педагога гражданства Российской Федерации и возраст до 55 лет включительно на момент подачи документов.

Также участники конкурса должны быть готовы переехать в выбранную школу и отработать там не менее пяти лет. Привлекательность программы для учителей заключается в единовременной выплате в размере двух миллионов рублей для обустройства на новом месте.

Стоит отметить, что «Земский учитель» — это не единственная программа поддержки педагогов, работающих в сельской местности и малых городах. В Хабаровском крае действует также программа «Молодой учитель», которая предоставляет ежемесячные выплаты молодым специалистам, впервые устроившимся на работу в сельскую школу.

Кроме того, в рамках нацпроекта «Образование» реализуются мероприятия по повышению квалификации и переподготовке педагогов, а также по созданию комфортных условий для их работы в сельских школах.

В 2023 году в Хабаровском крае планируется привлечь и трудоустроить в сельских школах края свыше 80 молодых специалистов. Для этого разработаны дополнительные региональные меры поддержки, включая компенсацию расходов на оплату жилого помещения, а также оказание единовременной материальной помощи в связи с переездом в размере 250 тысяч рублей каждому участнику программы.

Таким образом, правительство Хабаровского края предпринимает всесторонние меры для привлечения и закрепления молодых специалистов в сельских школах региона. Это способствует повышению качества образования в сельской местности и создает условия для устойчивого развития сельских районов края.

Например, они могут получить доплату к заработной плате, компенсацию расходов на оплату жилья и коммунальных услуг, а также льготы на проезд и медицинское обслуживание.

Благодаря этим мерам поддержки количество педагогов, работающих в сельской местности и малых городах, растет с каждым годом. Это позволяет повышать качество образования в этих регионах и делать его более доступным для детей.